« T'es très jolie aujourd'hui, t'as un rencard avec un mec ce soir ? » Florence, Cadre Marketing, intègre un service en plein développement. Très vite, elle devient la cible d'agissements sexistes de la part de ses collègues masculins.
Pascale, Responsable des relations publiques dans un groupe de télécommunications, apprend à son retour de congé maternité que son nouveau patron avait cherché à la remplacer. D'après lui, son poste ne convenait pas à une mère de famille.
Ces femmes, Charlotte Bienaimé, au micro de « Un podcast à soi » pour ARTE radio, a été les rencontrer pour savoir ce qu'il se passait dans les bureaux des grandes entreprises françaises.
À ses côtés, Brigitte Gresy (Secrétaire générale du Conseil supérieur de l’égalité professionnelle, membre du Haut Conseil à l'égalité entre les femmes et les hommes) et Marie Da Silva (créatrice de l’agence d’empowerment Nkali works) apporteront leur regard d'expertes sur le sujet du sexisme du quotidien en entreprise.
Cet épisode met en exergue un sexisme dont on parle moins, celui qui survient dans les milieux favorisés et au sein des catégories socioprofessionnelles les plus élevées.
Pour l'écouter, c'est par ici : https://www.arteradio.com/son/61659100/sexisme_ordinaire_en_milieu_tempere_1
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Elisabeth Chaudière, Dirigeante & Intervenante EKIWORK Formation
Agir face aux agissements sexistes et au harcèlement sexuel au travail, OK, cependant, par où commencer en tant que personnel RH/dirigeant·e ? 🤔
Notre Challenge RH vous aide à y voir plus clair, on teste vos connaissances sur le sujet et on vous accompagne à la mise en place de votre plan d’action.
Le tout sur 10 jours ! 😉